En el marco de las negociaciones paritarias con el Ejecutivo municipal, el secretario genral de la Asociación del Personal Jerárquico de la Municipalidad (APJ), Roberto Astete, manifestó su preocupación por la pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores y aseguró que la situación económica está golpeando con fuerza los ingresos del sector.

“Hay una situación de contexto que nadie desconoce, pero que impacta directamente en el bolsillo de los trabajadores. Vamos en declive, este ajuste hace que vayamos hacia atrás”, expresó en diálogo con Actualidad 2.0 por Radio del Mar.

Astete recordó que cuando asumió la actual gestión municipal existía el compromiso de avanzar en una recuperación salarial luego de las pérdidas acumuladas en años anteriores. Según explicó, durante 2024 se logró recuperar parte del terreno perdido, aunque consideró que el proceso se estancó.

“Nosotros tuvimos una charla apenas asumió el intendente. Había que recuperar salarios que se habían perdido en 2023. En 2024 recuperamos seis puntos, el 2025 fue un año de empate y en este 2026 venimos perdiendo”, señaló.

En ese sentido, cuestionó que todavía no se haya alcanzado un acuerdo salarial en el primer semestre del año. “No abrimos la paritaria y ya estamos en junio. La inflación nos sigue comiendo el salario y la preocupación crece entre los trabajadores”, indicó.

El dirigente sindical remarcó que la situación económica de muchas familias municipales se encuentra en un punto crítico. “La gente ya no da más. No vamos a condenar al hambre a nuestros compañeros municipales. No da para más esta situación y hay que plantearla con claridad”, sostuvo.

Asimismo, consideró que la política debe ofrecer respuestas concretas frente al deterioro de los ingresos. “La política está para transformar la realidad y, si eso no ocurre, es muy difícil que los sindicatos podamos estar de acuerdo con determinadas decisiones”, afirmó.

Respecto de las expectativas para las próximas negociaciones, Astete señaló que el objetivo es comenzar a recuperar el poder adquisitivo perdido en los últimos años. “Si queremos volver al nivel salarial que teníamos en 2023, necesitamos que mes a mes haya aumentos de al menos cuatro puntos por encima de la inflación”, planteó.

Finalmente, confirmó que las partes volverán a reunirse el próximo martes y advirtió que la falta de una mejora sustancial genera preocupación en el sector. “Tenemos un nuevo encuentro y espero que haya una propuesta superadora. Si no salimos de un punto más, realmente me preocupa porque seguimos perdiendo frente a la inflación”, concluyó.